Con il mese di agosto, i professionisti e gli addetti ai lavori che curano l’amministrazione del personale si troveranno a gestire il periodo dell’anno in cui si concentra la fruizione delle ferie di buona parte dei lavoratori in forza. E’ utile, in tale prospettiva, ripercorrere i tratti salienti dell’istituto. Quali sono i più importanti aspetti di derivazione normativa e quelli di stampo prettamente contrattuale? Come sono gestite le ferie da parte delle principali discipline collettive? Esiste un termine di fruizione delle ferie? E, ancora, il divieto di monetizzazione è da intendersi in senso assoluto?

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2022/08/24/mese-agosto-ferie-disciplina-normativa-ccnl