Bonus ZES Coesione: applicabile l’esonero totale over 35

Con la circolare n. 10 2026, l’INPS fornisce il quadro operativo completo per l’applicazione dell’esonero contributivo previsto dall’articolo 24 del decreto-legge 7 maggio 2024, n. 60 (c.d. decreto Coesione), convertito dalla legge 4 luglio 2024, n. 95, a favore dei datori di lavoro privati che assumono personale non dirigenziale a tempo indeterminato nelle regioni della Zona Economica Speciale unica per il Mezzogiorno. Il documento chiarisce l’ambito soggettivo e oggettivo dell’agevolazione, i requisiti richiesti ai datori di lavoro (limite dimensionale fino a 10 dipendenti nel mese di assunzione) e ai lavoratori (età pari o superiore a 35 anni e disoccupazione di lunga durata), nonché la misura dell’esonero, pari al 100% dei contributi previdenziali a carico datoriale, nel limite massimo di 650 euro mensili per ciascun lavoratore e per una durata massima di 24 mesi.

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2026/02/04/bonus-zes-coesione-applicabile-esonero-totale-over-35