Stabilizzazione giovani: quanto risparmia il datore di lavoro con lo sgravio totale
Il decreto Lavoro (D.L. n. 62/2026 convertito in legge n. 112/2026) introduce un nuovo esonero contributivo totale destinato ai datori di lavoro privati che trasformano a tempo indeterminato i contratti a termine di giovani under 35 alla prima occupazione stabile. L'agevolazione, pari al 100% dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro entro il limite di 500 euro mensili per 24 mesi, è subordinata al rispetto di specifici requisiti soggettivi e oggettivi, nonché alle condizioni previste dalla normativa in materia di incentivi all'occupazione. Attraverso un esempio di calcolo è possibile misurare il concreto risparmio sul costo del lavoro derivante dalla stabilizzazione, evidenziando come il beneficio possa ridurre il costo aziendale fino al 18% rispetto a un'assunzione ordinaria.
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