Arrivano dall’Anpal tre nuove Faq, pubblicate sul portale istituzionale, relative alla sezione progetto formativo e soggetti erogatori, in cui sono state aggiornate le indicazioni riguardanti i termini per la realizzazione dei percorsi di sviluppo delle competenze, i lavoratori impossibilitati a prendere parte alle attività per motivazioni differenti e l’istanza per lavoratori con contratto di somministrazione sia a tempo indeterminato che a tempo determinato.

L’ANPAL ha pubblicato in data 26 marzo 2021 tre nuove faq aggiornate sul Fondo nuove competenze, relative alla sezione progetto formativo e soggetti erogatori, con particolare riferimento a:

- i termini per la realizzazione dei percorsi di sviluppo delle competenze;

- i lavoratori che non possono prendere parte alle attività per motivazioni differenti;

- l’istanza per lavoratori con contratto di somministrazione sia a tempo indeterminato che a tempo determinato.

I termini per la realizzazione dei percorsi di sviluppo delle competenze sono fissati in 90 giorni dall’approvazione dell'istanza estendibili a 120 giorni in caso di istanza presentata e/o realizzata con l'intervento dei Fondi paritetici Interprofessionali e del Fondo per la formazione e il sostegno al reddito. Queste scadenze sono riferite solo alla realizzazione e conclusione delle attività di sviluppo delle competenze. Le ulteriori attività finali, successive all'attività formativa, utili per redigere l'attestazione delle competenze sono da intendersi al di fuori del termine dei 90 e 120 giorniLa richiesta di saldo, unitamente all'attestazione delle competenze, deve essere presentata ad ANPAL entro 40 giorni dalla conclusione delle attività formative, se l'istanza è stata presentata prima del 18/02/2021 o entro 20 giorni se l'istanza è stata presentata dal 18/02/2021.

Qualora alcuni lavoratori inseriti nell’elenco inviato in fase di istanza e oggetto di ammissione a contributo non possano prendere parte alle attività di sviluppo delle competenze non è possibile procedere alla loro sostituzione del personale. Per tali dipendenti sarà possibile presentare un'altra istanza di contributo.

È possibile presentare istanza sia per i lavoratori assunti con contratto di somministrazione a tempo indeterminato che a tempo determinato. L'istanza deve essere presentata dal datore di lavoro.

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/lavoro-e-previdenza/amministrazione-del-personale/quotidiano/2021/03/27/fondo-nuove-competenze-nuove-faq-progetto-formativo-soggetti-erogatori