Il CNEL ha approvato, nella seduta del 24 luglio 2025, un disegno di legge sulla trasparenza contrattuale e retributiva nelle relazioni di lavoro. Tra gli obblighi previsti dal DDL quello che impone al datore di lavoro di comunicare al dipendente il contratto collettivo nazionale che disciplina il rapporto individuale di lavoro, attraverso la puntuale indicazione del codice alfanumerico unico, che deve essere specificato anche nel prospetto paga.

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2025/07/31/trasparenza-contrattuale-retributiva-cnel-obblighi-datori-lavoro