Il rapporto di lavoro marittimo rientra tra le tipologie di contratto di lavoro speciale. Segue, infatti, una specifica disciplina contenuta nel Codice della Navigazione (artt. 323 e ss.) e non nelle norme del Diritto del Lavoro comune di cui all'art. 2094 del codice civile. Pertanto, occorre fare particolare attenzione in sede di stipula del rapporto di lavoro e di gestione dello stesso. Quali sono le regole operative da seguire?

Fonte: https://www.ipsoa.it/documents/quotidiano/2026/01/21/contratto-lavoro-marittimo-tempo-determinato-casi-particolari-regole-seguire