Scopri le news dello Studio Associato Marchetti, troverai articoli e approfondimenti di ambito tributario, societario e del lavoro.
Per le imprese, l’adozione di adeguati assetti organizzativi, amministrativi e contabili rappresenta un obbligo ma costituisce indubbiamente anche una notevole opportunità, per consentire...
Approda in Gazzetta Ufficiale il decreto del 9 agosto 2019, siglato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con cui vengono disciplinate le modalità di accesso alla DSU precompilata...
L’INPS, con la circolare n. 129 del 2019, fornisce le istruzioni per superare le criticità applicative emerse, nell’ambito del processo di armonizzazione delle disposizioni e delle prassi...
La Corte di Giustizia UE ritiene che, il subappalto, effettuato da un operatore economico, di una parte dei lavori nel quadro di un precedente contratto di appalto pubblico, deciso senza il...
“Il giovane dottore commercialista è dotato di competenze e flessibilità tali da rappresentare un insostituibile supporto nell’istituzione di un assetto organizzativo, amministrativo e...
E’ illegittimo, secondo la Corte Costituzionale, il diverso trattamento tributario tra dipendenti pubblici e privati previsto per il riscatto di una posizione individuale maturata tra il 2007...
Con l’interpello n. 6 del 2019, la Commissione per gli interpelli in materia di sicurezza, del Ministero del Lavoro, interviene per definire i criteri di priorità nella predisposizione delle...
E’ possibile contestare il lavoro nero nei casi (del tutto residuali) in cui manca qualsiasi documentazione inerente la procedura di distacco transazionale (comunicazione di distacco, modello...
Le aziende possono ovviare alle limitazioni poste dal decreto Dignità al contratto a tempo determinato in due modi: stipulando un contratto collettivo aziendale ordinario o un contratto di...
In arrivo una mini-riduzione del cuneo fiscale per i lavoratori con i redditi più bassi, ossia non superiore ai 26.000 euro annui (gli stessi soggetti che beneficiano del bonus Renzi). E’...
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